-
2014年公务员考试申论：“立论+驳论”型评论的结构
- 信息来源：浙江省公务员考试网 浏览次数： 最后发表时间：2014-03-13
经典范文欣赏
三鹿奶粉事件发生之后，举国震惊：这么多知名品牌的乳业企业居然都往奶粉中添加三聚氰胺!人们纷纷发出了“还有没有良心”之类的遣责，有人甚至发誓今后不再喝国产牛奶。其实，在中国这类事件已经不是新闻，有毒火腿、苏丹红、黑心棉事件人们记忆犹新，三鹿奶粉事件只是又一个翻版。是什么导致这类事件一而再，再而三地发生？
企业的社会责任与义务
——从三鹿奶粉和华为事件想到的
陈云峰－浙江省公务员考试网(http://www.zjfzgwy.com)
原因必然是多方面的，且不论政府监管不力、消费者自我保护意识不强这些原因，仅从企业自身角度来审视：缺乏社会责任心显然是最重要的原因。轰动一时的华为劳动合同门事件，事件的性质、社会危害性不同，但究其原因，也在于此。
众所周知，企业是基于社会而存在和发展的，离开的社会的支持，企业就如同无源之水，无根之木，无法生存。所以，企业对社会负有天然的责任和义务，一是有为其所提供的商品和服务提供质量保证的责任，二是有积极促进社会和谐的义务。比如明码标价，杜绝假冒伪劣，这是前一层面的，可以说是诚信的要求；积极参与社会公益事业，促进社会和谐，这是第二层面的，可以说是人类进步的要求。
可见，三鹿公司是没有负起诚信的责任，而华为公司，是没有履行促进社会和谐的义务。
有人会不以为然：企业应以生存为第一目标。目前市场竞争这么激烈，不要奢谈责任与义务，活下来是最重要的，为了生存可以不择手段。盈利也是重要的，从根本上来说也是为了生存，所以为了盈利不择手段也是可以理解的。
这个观点有一定的市场。确实有这么一些企业是这么想并这么做的，它们也尝到过实用的甜头，也许三鹿们就是代表。但不违背良心，不见利忘义，这是中国企业自古以来的训诫。有付对联说得好：修合无人见，存心有天知。这个“天”就是社会，谁欺骗社会，谁就会被抛弃。不择手段的生存和逐利是饮鸩止渴，三鹿的教训表明，不尽责任者可以生存甚至红火一时，但其结果必然是被社会所抛弃，被市场所淘汰。
还有人说，不要和我谈什么义务，义务就是可做可不做，社会和谐那是政府的事，员工幸福那是员工的事，市场经济了，不允许“企业办社会”，我提供就业岗位，依法纳税，还不够吗？这也许就是华为们的观点，非常理直气壮，义正辞严。
诚然，促进社会和谐是政府主导的，但是实施者主要还是社会大众，特别是企业这样的“社会公民”。企业遵守法律，不问世事，埋头赚钱，这种态度于法的确无可计较。但企业要想获得发展，需要员工、消费者、社会大众的支持，归根结底，企业必须着力于争取社会支持，才有可能发展好。守法经营和纳税，仅仅是社会支持的底线，若要想获得更多的支持，还必须积极主动地参与社会事务，努力推进和谐进程。众多热心公益事业的企业走上发展的快车道就是典型例子。
在市场竞争日趋激烈的今天，社会公众目光更为挑剔，越来越关注企业的社会形象，一个企业诚信与否，相应的社会责任履行与否，都在一定程度上成为消费者选择商品和服务的参考。华为解聘老员工重新签订劳动合同，规避法律约束，一定程度上减轻了薪资负担，但此举令其公信力和美誉度大幅下降。种瓜得瓜，种豆得豆，社会和市场是公正的，华为必将为此付出代价。
责任重于泰山。纵观中国商史以及发达国家的市场完善过程，可以断言，不负社会责任的企业，没有明天。中国企业，为了明天，请你负起社会责任，为了明天，请你履行社会义务。- 【关闭本页】 【返回顶部】 【打印此页】 【收藏此页】
- 相关内容：
- 友情链接
- 凌华教育
- 金华人才考试网
- 杭州市人才网
- 桐庐人才网
- 湖州人才网
- 金华人才网
- 衢州人才网
- 丽水人才网
- 宁波人才网
- 温州人才
- 桐乡人才网
- 永康人才网
- 义乌人才
- 嘉兴人才网
- 兰溪人力资源和社会保障局
- 浙江人事考试网
- 东阳人才网
- 浦江人力资源和社会保障局
- 衢江区政府信息公开网
- 浦江县人力资源与社会保障局
Copyright © 2017 版权所有 凌华辅政教育 www.zjfzgwy.com 备案号:浙ICP备13006442号
电话：0571-89839908（杭州）0579-82887768 （金华）13336143337 地址：浙江省金华市婺城区骆家塘浙师大科技楼
