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【2014年面试备考】公务员面试培训说明与注意
- 信息来源:浙江省公务员考试网 浏览次数: 最后发表时间:2014-03-20
- 首先,面试学习是理念学习,是思想改造,一定要从内心深处发生改变。面试考官最关注的是政治思想素质,通俗地说就是人品问题或个人修养问题。中国人自古崇尚“修身齐家治国平天下”,主张从自身做起,加强自身道德修养是基础,以德服人,以德治国,方能从小家到大家。因此,面试学习应从自我修养开始,从主观思想改造开始,需要“在灵魂深处发生革命”,我们必须以“高尚”为标准,认真审视自己存在的问题并进行改正。所谓的应试技巧、应试模板、解题套路,都不过是点缀而已。
【二】要选择适当的方法来进行面试学习。面试的考察要素非常特殊,主要有这几方面:一是口头表达能力及沟通方式,面试的一切内容都基于口头表达,所以这是根本;二是思维能力及方式,强调逻辑性,外化为条理性,这是精血脉络;三是政治思想品质、职业道德等,这是无冕之王;四是与公务员有关的理论知识,这是基础,可以说是唯一需要记忆背诵的内容。在文科类知识的学习中,听课――记笔记――背诵记忆是最常见的学习方法,但不适合面试学习。经过十多年的学习,相信凭大家的理论功底应对两分钟一道的面试题是没问题的,我们要提高的,更多是思维水平和表达水平,还有沟通能力,因此我们要转变方法,以听课――理解――模仿――强化训练的方式来学习。请大家关注老师的一言一行,关注每一个细节并进行自我对照,寻找薄弱环节,然后有的放矢地加以强化或改进。
【三】要把握好学习的自然规律,并通过学习来提高自己的思想意境。高境界才会有高眼界、深思想。人生有三重境界,一开始时“看山是山,看水是水”,然后再高一层境界时就会“看山不是山,看水不是水”,再到后来层次更深时的“看山还是山,看水还是水”。读书有三重境界,“为知,为己,为人。”为知,增长学问、识见和智慧;为已,修身、正已,培养人格、道德和情操;为人,为黎民百姓而读。学习也有三重境界,王国维的经典:“古今之成大事业、大学问者,必须过三种这境界:‘昨夜西风凋碧树。独上高楼,望尽天涯路。’此第一境也。‘衣带渐宽终不悔,为伊消得人憔悴。’此第二境也。‘众里寻他千百度,蓦然回首,那人却在灯火阑珊处。’此第三境也。”几多三重境界,皆反映了人的思想认识提高是一个循序渐进的过程,也是一个否定之否定的过程,更反映了读书、做学问、做人三位一体的中华优良传统。面试也是如此,要学理论知识,更要学做人,靠才华吸引考官,靠做人折服考官。
【四】一定要坚定信心,下定决心。坚定信心就是要自信,相信你会变得更优秀,直至最优秀!经过辅政面试特训,其他面试培训都是小儿科!学习中,一方面通过心理训练提高心理素质,泰山压顶不变色;一方面通过课程学习,熟悉题型,通晓公务员方方面面的知识;另一方面,加强考试参与者研究,知己知彼,百战不殆。几天后,这些都会成为你强大自信心的来源,一旦进入考场,王者霸气,将无可匹敌。下决心就是要不惜一切代价争取胜利,实行“战时共产主义政策”,一切事务要为面试让路,挤出一切可以利用的时间来学习,集中全部精力在面试上。
【五】要以实践为学习出发点,经世致用为学习目的。无论是理论水平还是实践能力,实用的才好,适合你的才是最好的,得到考官肯定的就是硬道理。战术上我们以通过面试为唯一目标,学习必须始终围绕这一目标来进行,一切从实战中来,一切到实战中去。
要强调的最后一点是细节决定成败,必须高度关注细节。理论上讲,就是量变和质变的关系问题,量变超过了度就会变成质变。正面看,不积跬步,无以致千里;不聚小流,无以成江海。反面看,千里之堤,溃于蚁穴;一着不慎,全盘皆输!前人有太多经验,值得我们学习;有太多的教训,需要我们吸取。解决细节问题需要加强研究,既要研究过去的考题,也要研究可能出现的新考法;既要研究自己,也要研究考官,甚至要研究对手;既要研究心理,也要研究礼仪,怎么走,怎么坐,丝毫不能马虎。总之,我们不能因为一个细节而遗憾终生。
面试培训是一个系统工程,是全面提高人素质的过程。浙江省公务员考试网(http://www.zjfzgwy.com)辅政教育面试特训历来注重全面完善自我,注重人格品质培养。我们的口号是“把遗憾留给对手”,也许有点夸张,但确实是我们的心愿和努力的方向,希望能引发你的共鸣,并得到你的认可。 - 【关闭本页】 【返回顶部】 【打印此页】 【收藏此页】
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